Mit Kompetenz, Persönlichkeit und Erfahrung bereichert er die Branche.
Für die Förderung des Nachwuches, Mitarbeiterentwicklung und -gewinnung hat er erfolgreiche und ungewöhnliche Ideen entwickelt und umgesetzt.
Sind Sie bereit für neue Ideen?
Mehr als zwei Jahrzehnte Erfahrung in der internationalen Hotellerie und Gastronomie bündelt Ralf Müller mit seiner Kompetenz und stellt diese dem Mittelstand und der Konzernhotellerie zur Verfügung.
Ralf Müller begann seine Berufskarriere mit erfolgreich abgeschlossenen Ausbildungen zum Bäcker, Konditor, Koch und Hotelkaufmann. Später besuchte er die Hotelfachschule und trat in die Münsteraner
Hotellerie ein, bevor er weitere internationale Erfahrungen sammelte. 2003 eröffnete er sein Büro in Ascheberg/Westfalen.
"Als Director of Operations und Geschäftsführer führt man zahlreiche Personalgespräche und weiß um die vielfältige Aufgabenstellung bei der Gewinnung des geeigneten Mitarbeiters", erzählt Ralf
Müller. Dieses Gespür für die optimale Personalentscheidung hat er sich nun zu Nutze gemacht:
seien ein wichtiger Faktor, um den Unternehmenserfolg ausschlaggebend beeinflussen zu können. Mit seiner Gründung besetzt Ralf Müller gewissermaßen eine Marktnische – er hat erkannt, dass der Faktor "Personal" immer stärker an Bedeutung gewinnt.
Für seine kreativen Ideen im Bereich Sales und Marketing wurde Müller mehrfach von Unternehmen und Institutionen ausgezeichnet so wie z.B. für ein Indoor Golfturnier oder aber für die Aktion "Keep in touch" die bei einer internationalen Hotelkette eingeschlagen hat, wie keine andere Aktion zuvor.
Restaurantthemenkonzepte sowie Hotelneubauten sind einer seiner Lieblingsthemen, Räume mit Leben und Menschen zu füllen und ein Gefühl zwischen Design und Funktionalität in Zusammenarbeit mit Architekten umzusetzen.